Я читаю, что молодежь в бизнесе привлекает несколько вещей. В первую очередь - это риск. Старшее поколение или люди, которые приходят в бизнес уже с багажом жизненного опыта понимают, какая это ответственность, однако современная молодежь более резво ориентируется в том, какая услуга и/или продукт будет востребован на рынке. Также у молодого поколения отсутствует страх, это очень свойственно этой возрастной категории, то есть молодежь идёт на некий неосознанный риск, руководствуясь лишь своим чутьём и желаниями. Во-вторых, в современном Российском обществе считается чем-то аморальным \"работать на дядю\". В-третьих, в бизнесе молодёжь привлекает престиж и новые неограниченные возможности, которые ты можешь предоставить самому себе и наёмным работникам твоей организации.