почему главным в формировании коллектива является не общение, а совместная деятельность??

в каком случае конфликт может играть положительную роль?

приметы объектов конфликтов?

какой вид конфликта - самый распространенный?

 

все орентируются на предмет труда и коллектив становится более сплочённее.допусти, в случае если во время спора можно будет найти правильное решение)деньги,вещи, недвижимость,идеи, нормы, принципы,ответсвенность, полномочия,статус, власть, влияние и т.д.

Межличностный