Иванова работала оператором в котельной. Согласно мед. заключению ей рекомендуется работа без физ. нагрузки. Работодатель предложил работу курьером, но она отказалась. Трудовой договор был прекращен по состоянию здоровья по ст. 83 ч. 1 п. 5
Она обратилась в суд.
Дайте правовую характеристику (правильно ли, что она обратилась в суд, может ли он ей помочь и т. п)

при увольнении по состоянию здоровья она не должна была обрашятся в суд и.к. это её здоровья и не кто кроме неё не виноват