Представьте, что кадровое агентство нашло кандидата для вашей компании. У вас мало времени, чтобы подготовить вопросы для интервью, но попробуйте, пожалуйста.

Будьте изобретательны и готовьте полезные вопросы. Это ваша компания.

Надеюсь, что подойдут.

1. Как Вы можете охарактеризовать себя в двух словах?

2. Чем Вы любите заниматься в свободное время?

3. Какие советы Вы можете дать новичкам (сотрудникам)?

4. Приходилось ли Вам в профессиональной деятельности переступать через свои принципы?

5. Чего бы Вы никогда не сделали в жизни?

6. Какими достоинствами вы обладаете?

7. Кем вы себя видите через 5-10 лет?

8. Готовы ли вы к профессиональной нагрузке?

9. Как бы вас описали другие люди?

10. Расскажите, как вы готовились к этому интервью?